2020年以来，鲤城区民政局深入学习贯彻习近平总书记对民政工作的重要指示精神，创新赋能社会工作，在全区8个街道稳步推进社工站建设,构建以基层社工站为基础的社会工作服务体系，以专业化、精细化社会工作服务提升民生服务效能。

一、各方协同，统一发力

明确民政、街道、承接机构三方职责。街道社工站购买服务项目由区民政部门作为购买主体，统筹实施；街道社会事务办负责落实社工站人员管理和项目运营；具体事务由承接机构社工严格按照服务协议组织开展。通过统筹协调、区街联动，确保各站点的办公场地、设施设备、人员队伍落实到位，为社工站营造良好的工作环境。

二、筹措资金，专业服务

资金投入是社工站建设的前提保障，为推动社工站建设工作，我局与区财政局积极沟通协调，在每个街道社工站配套10万元专项资金，累计投入80万元。依据政府采购有关规定，2021年鲤城区街道级社工站建设购买服务服务类采购项目已进入公开招标程序，预定9月10日开标。9月份将与社工机构进一步确定社工站购买服务方案，重点承接社会救助、为老养老、儿童关爱保护、社区治理等多领域服务项目，运用社会工作专业理念、方法和技巧，提供灵活多样化综合性服务，为我区社会工作服务站建设工作夯实基础。。

三、培育人才，提升素质

我区已将原有8个街道的养老协理员先行转化成社工站工作人员，同时计划通过购买社工服务，每个街道增加1名专业社工，购买后每个站点配备不少于2名社工。社工站将通过加强与社工机构的合作，组织开展街道社工专题培训、岗前培训、社会工作师考前培训班等能力提升课程，并为驻站社工提供专业督导，指导街道社工站更好地开展服务。同时依托街道社工站同步建立志愿服务站，将社区志愿者充实到社会组织中，形成“社工+志愿者+督导”的格局，充分调动多元主体力量参与社区治理。